IDR (Rp)

Gehaltsabrechnungsgenerator für
Indonesien

Erstellen Sie professionelle, konforme Gehaltsabrechnungen für Indonesien. Länderspezifische Vorlagen mit lokalen Abzügen und Formatierung.

Lohnabrechnungsvorschriften in Indonesien

Indonesische Arbeitgeber müssen eine Gehaltsabrechnung (slip gaji) mit Angaben zu Gehaltsbestandteilen, Abzügen und Nettogehalt ausstellen. Gemäß dem Arbeitsgesetz (Gesetz Nr. 13/2003) und seinen Änderungen müssen Löhne in Indonesischen Rupiah gezahlt werden. Arbeitgeber müssen Arbeitnehmer bei BPJS Ketenagakerjaan (Beschäftigungs-Sozialversicherung) und BPJS Kesehatan (Nationale Krankenversicherung) anmelden. Die Einkommensteuer (PPh 21) wird vom Arbeitgeber an der Quelle einbehalten.

Zahlungsfrequenz

Monatlich

Währung

IDR (Rp)

Übliche Abzüge in Indonesien

PPh 21 (Pajak Penghasilan — Einkommensteuer)

BPJS Kesehatan (Nationale Krankenversicherung)

BPJS Ketenagakerjaan — JHT (Altersvorsorge-Sparen)

BPJS Ketenagakerjaan — JP (Rentenversicherung)

BPJS Ketenagakerjaan — JKK (Arbeitsunfallversicherung)

BPJS Ketenagakerjaan — JKM (Todesfallversicherung)

CleverSlip-Funktionen für Indonesien

IDR-Währungsformatierung (keine Dezimalstellen)

Berechnungsfelder für den effektiven PPh-21-Steuersatz

Aufschlüsselung von BPJS Kesehatan und Ketenagakerjaan

Unterstützung für THR-Feiertagsbonus-Abrechnungen

Häufig gestellte Fragen

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